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單位性質(zhì)：
所屬行業(yè)：城市規(guī)劃/園林工程/環(huán)保
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

綜合保潔員

不限

人力專員司機/駕駛員

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點：揭陽榕城區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：不限
- 年齡要求：16歲以上-62歲以下
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

具體崗位職責：
1. 負責勞動用工管理，規(guī)范員工勞動關系，負責員工勞動合同簽訂、變更和續(xù)簽等管理工作。
2. 負責員工考勤、考核核對、匯總和統(tǒng)計管理工作。
3. 負責公司勞動人事報表填報，并編制相關對外統(tǒng)計報表。
4. 負責公司員工花名冊的更新完善，維護員工人員信息臺賬，對公司內(nèi)外提供有關人員信息數(shù)據(jù)。
5. 負責辦理員工錄用、調(diào)動、離職、退休等手續(xù)，建立并維護公司員工人事檔案。
6. 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求，進行企業(yè)培訓需求分析，編制年度培訓計劃；組織實施培訓計劃，并對培訓效果進行評估、分析。
8. 建立員工培訓檔案，開發(fā)公司內(nèi)訓課件，匯總、存檔各類培訓材料。
9.嚴格執(zhí)行員工檔案管理工作各項規(guī)定，做好相關的保密工作。
10. 做好員工檔案資料的登記、接收、整理及統(tǒng)計等工作，并建立相關的目錄臺賬。
11. 負責檔案管理室的管理工作，檢查檔案安全保管情況，做到檔案裝具和案卷排放整齊、科學有序。
12. 完成領導交辦的其他臨時性工作任務。
任職條件：

1.**低學歷：本科及以上學歷。
2.專業(yè)要求：人力資源管理或相關專業(yè)背景。
3.工作經(jīng)驗：從事過人力管理各業(yè)務板塊統(tǒng)籌管理工作，3年以上人力資源管理相關工作經(jīng)驗。
4.年齡：。
5.知識技能：熟悉國家相關勞動法、勞動合同法等法規(guī)及相關政策，熟悉掌握人力資源管理六大模塊工作內(nèi)容，具備較豐富的人力資源工作實操及管理經(jīng)驗。
6.能力素質(zhì)：具備較強的人際敏感度，組織協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行力、分析判斷能力、人際溝通能力，并能承受較大工作壓力。
7.具有新項目接收工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有央企、國企工作經(jīng)驗者優(yōu)先，中共黨員優(yōu)先，能立即到崗者優(yōu)先。
其他待遇：周末雙休、五險、防暑降溫費、帶薪婚假、產(chǎn)假等。
薪資待遇：面議。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：林小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：揭陽榕城區(qū)廣東揭陽東山上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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