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      • 5小時前

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      • 15年

        會員等級

      • 單位性質: 股份制企業
      • 所屬行業:生產/制造業
      • 注冊資金:5000萬以上
      • 員工人數:200—500人
      • 成立日期:2013年9月6日
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1、負責招聘基礎工作、招聘渠道維護與開發,確保各部門人員及時補充;
        2、人員選、育、用、留 、離等手續辦理,以及社保、公積金人員增減;
        3、員工人事信息管理與員工檔案的維護,工資基礎數據整理和核算事宜;
        4、協助完成培訓、績效考核等工作;
        任職要求:
        1、本科及以上學歷,人力資源管理、工商企業等相關專業畢業優先;
        2、良好的計算機水平,熟練相關辦公軟件;
        3、具有良好的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力。
        福利待遇:
        1、每周5天8小時工作制, 雙休,法定節假日休息;
        2、工資+社會保險(五險)+住房公積金+工齡獎+生日福利+節日禮物+其他各項補貼(出差補貼、春節車票補貼、13個月工資、學歷補貼、職稱補貼);
        3、公司提供食宿,是一家優質企業,工作環境舒適,交通方便。
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