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      • 1周前

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      • 6年

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      • 單位性質: 民營企業
      • 所屬行業:計算機軟件
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100—499人
      • 營業執照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        1、負責分公司人事招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
        2、負責組織編寫各部門崗位說明書;
        3、負責部門的行政后勤類事務管理;負責分公司月度考勤工作;
        5、分公司各項福利、活動的建立和籌備;
        6、完成領導交待其它事宜。
        任職要求:
        1、20歲以上專科學歷,人力資源管理,工商管理等相關專業畢業;
        2、1年以上人事行政工作經驗,能力**者條件可放寬至應屆畢業生;
        3、具有**的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力;
        4、形象氣質佳,懂基本商務禮儀。
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